随着彭华鼎宣布一条条决定，大礼堂里响起了一阵又一阵热烈的掌声，特别是那些家庭贫困的工人更是热泪盈眶，他们感觉自己的好日子可能真的要来了。
实际上彭华鼎也没有宣布什么了不得的福利和好处，只是将员工的收入尽快与今后企业的薪酬靠拢。按照他的想法，他手下的员工其薪酬标准按岳江市第一档次来，与其他优秀企业的薪酬水平不相上下，只有这样，他才可能稳住企业员工，才能吸引更多的有本事的人加盟。虽然他以前没有开办过企业，但也知道仅仅依靠压榨员工的利润是发不了财的，现代世界优秀企业没有一家不是给员工高薪酬、高福利的。
更何况他心里是想把自己的企业创建成世界一流的高科技企业，员工的薪酬在岳江市排第一档还远远不够，将来肯定还要大幅度提高，只是现在他手里没钱，也没有必要一下搞得轰轰烈烈。
不过，因为远足器材公司目前处于萧条状态，企业处于扭亏不成、半死不活中，员工的收入很低，有时连基本生活费都得不到，因此彭华鼎宣布的这几条决定，一下刺激了嗷嗷待哺的员工的心。
正因为彭华鼎宣布了这么多看得见摸得着的好处，员工的排斥心理慢慢地消除了，一个个开始重视这个年轻的老板，一个个开始从心里对他敬畏起来。很多人心里活泛开了，在思考公司将颁布哪些岗位，是思考自己是不是主动申报一个薪酬好的岗位。
当然，也有人在怀疑彭华鼎怎么这么有钱，是不是在放诱饵引诱人。今后还会有这么好吗？万一公司找不到订单，公司又会恢复到原来的窘境。
还有人在打听云峰科技公司到底是一家什么公司，怎么有能力收购远足器材公司？
其实不但是工人们有这些想法和怀疑，就是那些出席交接仪式的县领导也一样不太相信。他们的信息来源比工人们广得多，不少人知道这家云峰科技公司的历史。知道这家公司是有几个农民办起来的，其实是某个领导的私人金库，但随着那名领导的失势，这家公司就慢慢衰落