印象她率先打破奖金分配的平均主义采取了一套取材于现代企业管理地绩效管理机制这份报告在常委会上反应激烈但谁又说不出什么拿地上台面的有力意见结果在尹扬沉默地微妙态度影响下以常务副县长齐县为的支持者占据了上风这项打破了很多人想象的措施在旅游局小范围里被推行了而此时正是尹扬准备精简机构降低政府运作成本提高工作效率和质量的酝酿期。
在古川很多人都意识到这是一种突破是一种改变这里面蕴含的绝对不仅仅是每个人每个月几百块钱的得与失的问题更深层次的影响还在绵延酝酿因此倍受关注自然作为始作俑者古局长自然也是关注的焦点。
这个古局长也没有让大家失望在仇局长忙于景点建设和在旅游***里面合纵连横的时候她又开小差不务正业提交一份剥离服务与行政两者关系的报告她在报告中建议除却行政管理部门旅游局所有服务性部门全部剥离行政体系。
这就意味着旅游局很多人将被砸掉铁饭碗很多拿了很久或刚刚拿上公务员这个铁饭碗的人就要被砸掉来之不易的铁饭碗这自然让人心里不好受于是更大反弹出现了各种声音一时充斥全县有人甚至不知道从哪里搞出来那些在南方的关于古局长的传言在巷头街尾广为传播也给这位古局长蒙上了更神秘的色彩。
尹扬心里很支持这个报告但反弹的这么厉害也是从政经验尚浅的他没有估计到的因此一时也不好表态报告就暂时被有意的搁置起来他想用冷处理方式先降降温再说。而此时仇局长忽然要调走走之前他找到尹扬和尹扬谈了次话他很诚恳的说：“尹书记古局长的工作能力这段时间你也看到了她工作的方式想必你也有所了解说好听点就是锐意进取大胆改革；不好听点就是独断专行不计后果的冒失。所以我如果调走她的处境就会很尴尬。
坦率的说她不能够和我去西川因为西川没有她工作的空间也不能够留在古川做副手因为要找到个能够接受她这样的下属的上司很难尤其在我们古川这么一个小城市里面所以如果我们不能够很好的处理好这件