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第一千一百八十八章江南凸显求月票
党内干部年轻化的问题，最早是由第二代领导核心就提出来了，南巡首长规范了干部离退休机制，取消干部终身制，提出了干部年轻化基本。
可以说，自此以后，党的干部离退休制度和年龄的关系就此确定，逐步的成为了规章制度。
但是，一口饭吃不成一个大胖子，改革也不可能就一撮而就。在党内，论资排辈的现象依旧普遍，干部老龄化问题一直是困扰干部队伍建设的重大问题。
在第二代领导集体之后，后面的几代领导人一直都很关切干部年轻化的问题，但是关注得多，行动得少，即使有所动作也是慎之又慎，生怕影响到整个政局的稳定和全国的大局。
所以，党的干部年轻化的问题一直饱受党内外诟病，却一直未能有效的解决好，这已经成为了党组织建设的一重大难点问题。
这次梁总上任，一上任就针对干部年轻化的问题进行布局，中原六省的省委书记省长，清一sè的为年轻干部，这就很能说明问题。
所以在某种意义上说，中原几省的表现好与坏，不仅只关系到一省和一个地区的问题，更关乎梁总的声望和面子，这次几省代表团进京各显神通，其实很多人心中都明白这个道理，这其中自然包括唐禹、陈杰等人。
敢于表现、勇于表现，其实有时候就是一柄双刃剑，表现得好，表现得突出，那自然很多事情都可以事倍功半，但是如果自身毛病没有保护好，一下把事情弄砸了，那损失也是非常大的，而且有些损失和消极影响还无法弥补。
就像这次中原几个省，豫南省就不说了，吴言法讲话在前，唐禹又不冷静在后，搞得局面非常被动。就是赣江、江北几个省，也或多或少的都出现了问题。
其实像两会这样的场合，一个团体团结与否是很容易就能看出来的，而一个团体的首脑掌控局面的能力好坏，更是能直观的看出来。
这次中原几省交出的答卷大都不能令